1. 招生规划与策略制定- 分析市场需求和竞争态势，制定切实可行的招生计划和策略。- 设定招生目标，并将其分解为具体的阶段性任务和指标。

2. 团队管理与培训- 组建、领导和管理招生团队，包括招聘、培训、指导和评估员工。- 激励团队成员，提高团队的工作积极性和业绩表现。

3. 客户关系维护- 与潜在学生和家长建立良好的沟通和信任关系。- 处理客户的咨询、投诉和建议，确保客户满意度。

4. 市场推广与品牌建设- 策划并执行招生相关的市场推广活动，提高机构的知名度和美誉度。- 利用多种渠道进行宣传，如线上社交媒体、线下活动等。

5. 数据分析与决策- 收集、整理和分析招生数据，评估招生工作的效果。- 根据数据分析结果调整招生策略和行动计划。

6. 合作与拓展- 与学校、社区、企业等建立合作关系，拓展招生渠道。- 参与行业交流活动，了解最新招生动态和趋势。

7. 预算管理与成本控制- 负责招生工作的预算编制和费用控制。- 确保资源的合理利用，以达到最佳的招生效果和经济效益。

8. 工作汇报与总结- 定期向上级领导汇报招生工作进展和成果。- 总结经验教训，不断改进招生工作流程和方法。