店长1名:底薪3000—5000+管理提成+年终奖+工龄工资+销售提成
岗位要求:
1、全面主持店面的管理工作
2、做好门店各个部门的分工管理工作;
3、监督商品质量和服务质量管理
4、监督门店内外的清洁卫生
5、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾;
任职资格:
1、2年以上管理工作经验,具有较强的店务管理经验;
3、较强的团队管理能力和沟通能力,年龄25岁到35岁优先。
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